2021年以來，煤層氣銅川分公司紀(jì)委立足職責(zé)職能，堅持以“三勤”“三常”為舉措構(gòu)筑常態(tài)化機(jī)制，發(fā)揮黨風(fēng)廉政建設(shè)標(biāo)本兼治的功效，切實(shí)營造不敢腐、不能腐、不想腐的政治生態(tài)環(huán)境。

勤奏“廉潔音”，宣傳教育“常醒腦”。公司紀(jì)委開設(shè)了黨風(fēng)廉政教育宣傳專欄，并開展了優(yōu)秀家規(guī)、家訓(xùn)、家教、廉潔家書的征集活動，領(lǐng)導(dǎo)干部親屬積極參與，帶頭營造了良好氛圍。組織開展了“德潤陜煤”廉潔家風(fēng)演講比賽，動員公司職工積極參與。通過“德潤陜煤”家風(fēng)建設(shè)活動多次組織觀看學(xué)習(xí)《傳揚(yáng)家風(fēng)云課堂》，利用“碎片化”閱讀筑牢黨員干部思想防線。2021年銅川分公司紀(jì)委共發(fā)表宣傳稿件20余篇，其中在陜西國企清風(fēng)登稿5篇。

勤打“預(yù)防針”，提醒談話“常鳴鐘”。銅川分公司紀(jì)委積極開展談心談話和警示約談。通過領(lǐng)導(dǎo)帶頭談、雙向交流談、緊盯問題談等方式，從公司“一把手”到各部門、各項目負(fù)責(zé)人，再到黨員干部，從上至下逐級進(jìn)行思想上的日?！绑w檢”。注重發(fā)揮好談話函詢的提醒預(yù)防作用，細(xì)化談話范圍內(nèi)容，轉(zhuǎn)變談話工作思維，變“坐等上門”為“主動出擊”。2021年公司黨委班子成員開展談心談話20人次，黨支部、部門主要負(fù)責(zé)人開展談心談話42人次。

勤找“問題點(diǎn)”，舊病頑疾“常把脈”。緊緊圍繞群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，開展監(jiān)督檢查。持續(xù)開展“四風(fēng)”問題整治，堅決防止“四風(fēng)”問題反彈回潮，暢通舉報渠道，在公司微信群、QQ群公布監(jiān)督舉報電話、郵箱，設(shè)立“四風(fēng)問題隨時拍”舉報窗口，嚴(yán)格規(guī)范程序，做到快查快辦。2021年以來，緊盯時間節(jié)點(diǎn)共進(jìn)行節(jié)假日期間明察暗訪4次，充分發(fā)揮監(jiān)督職能，對公司各部門、項目部開展監(jiān)督檢查30余次，重點(diǎn)圍繞政治紀(jì)律、政治規(guī)矩、工程領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題等進(jìn)行全方位政治“體檢”。（黨瑞）