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公司新聞

陜煤層氣公司召開二屆三次職代會暨2023年工作會、安全工作會
發(fā)布時間:2023-01-06     瀏覽量:1675   分享到:

1月5日,在嚴(yán)格落實疫情防控各項要求的前提下,陜煤層氣公司以視頻方式召開二屆三次職代會暨2023年工作會、安全工作會,會議深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神,認(rèn)真落實陜煤集團(tuán)、陜西煤業(yè)工作部署,客觀總結(jié)2022年、全面部署2023年各項工作,動員和激勵廣大干部職工自信自強(qiáng)、守正創(chuàng)新,踔厲奮發(fā)、勇毅前行,為持續(xù)推動公司高質(zhì)量發(fā)展而團(tuán)結(jié)奮斗,為陜煤集團(tuán)創(chuàng)建世界一流企業(yè)貢獻(xiàn)煤層氣力量。

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煤層氣公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理牛鴻波在題為《自信自強(qiáng) 守正創(chuàng)新 踔厲奮發(fā) 勇毅前行 加快推進(jìn)專業(yè)化綠色低碳優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐》的講話中指出,2022年,在陜煤集團(tuán)和陜西煤業(yè)堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,煤層氣公司聚焦生產(chǎn)經(jīng)營、組織優(yōu)化、外拓市場、隊伍建設(shè)、黨建引領(lǐng)五個方面,創(chuàng)新理念,主動作為,主要生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)超越同期、超越預(yù)期、超越歷史,推動各治理主體職能有效發(fā)揮,“四大產(chǎn)業(yè)”齊頭并進(jìn),先后與中、省4家企業(yè)簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議,優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu),以迎接宣傳貫徹黨的二十大精神為主線,持續(xù)鞏固黨史學(xué)習(xí)教育成果,提質(zhì)增效實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,交出了一份厚重提氣的“成績單”。

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牛鴻波就如何走好公司高質(zhì)量發(fā)展之路提出了五個“夠不夠”,即面對做強(qiáng)做優(yōu)做大的使命任務(wù),持續(xù)推進(jìn)的力度夠不夠。面對百舸爭流的競爭態(tài)勢,比學(xué)趕超的進(jìn)取意識夠不夠。面對亟待解決的瓶頸問題一抓到底的決心夠不夠。對復(fù)雜嚴(yán)峻的風(fēng)險挑戰(zhàn),管理管控的能力和手段夠不夠。面對全面從嚴(yán)治黨的要求,講規(guī)矩、守紀(jì)律的底氣夠不夠。就處理好以上五個問題,完成全年目標(biāo)任務(wù),牛鴻波要求,公司上下要更加重視市場拓展。突出“市場為先”,深度經(jīng)營重點(diǎn)客戶,專班蹲點(diǎn)重點(diǎn)項目。要按照公司“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略及定位,持續(xù)優(yōu)化升級“四大產(chǎn)業(yè)”布局。要更加重視戰(zhàn)略落地。創(chuàng)新建立“工作項目化、項目清單化、清單責(zé)任化”,打造“工作矩陣”。各單位黨政“一把手”要自覺從全局的高度謀劃和推進(jìn)工作,抓思想、抓思路、抓調(diào)研、抓推進(jìn)、抓落實。要更加重視管理升級。形成設(shè)備從采購、使用、維護(hù)和更新改造的閉環(huán)式管理模式,堅持開源節(jié)流、精打細(xì)算,嚴(yán)控“兩金”規(guī)模,做好“兩金”壓降工作。要更加重視隊伍建設(shè)。厚植人才“成長沃土”,注重企業(yè)內(nèi)部的人才培養(yǎng)開發(fā),強(qiáng)化能力提升導(dǎo)向,強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)實干導(dǎo)向,強(qiáng)化績效激勵導(dǎo)向。要更加重視黨建引領(lǐng)。公司上下要全面學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神,確保學(xué)習(xí)教育全覆蓋,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性和實踐性。公司兩級班子成員要發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”激發(fā)“群雁活力”,爭當(dāng)全面從嚴(yán)治黨的踐行者、引領(lǐng)者、推動者和示范者。

作為會議第一議程,牛鴻波向大會作了題為《管理提效技術(shù)增效品牌創(chuàng)效推動公司跨越式發(fā)展邁出更大步伐》的工作報告,報告分為“2022年工作回顧、2023年工作安排”兩個部分。

報告指出,2022年,面對嚴(yán)峻復(fù)雜的疫情防控形勢和諸多風(fēng)險挑戰(zhàn),公司上下堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),以迎接黨的二十大和學(xué)習(xí)宣貫黨的二十大精神為重要任務(wù),深入落實陜煤集團(tuán)和陜西煤業(yè)總體戰(zhàn)略部署,圍繞“三個突破、四個陣地、三個園區(qū)”工作核心,全力以赴穩(wěn)增長、拓市場、促改革,四大業(yè)務(wù)板塊全面發(fā)力,公司營業(yè)收入增幅166%,利潤增幅2130%,均創(chuàng)歷史新高。

報告強(qiáng)調(diào),2023年,要通過抓好市場開發(fā)、降本增效、項目建設(shè)、生產(chǎn)建設(shè)四個方面工作,形成高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大合力。著力抓實目標(biāo)責(zé)任考核、對標(biāo)管理、科技創(chuàng)新、經(jīng)營風(fēng)險防范、人才隊伍建設(shè)、安全環(huán)保管理六項工作,全方位推動公司高質(zhì)量發(fā)展。

報告號召,站在新的起點(diǎn)上,公司上下要全面深化落實黨的二十大精神,以高質(zhì)量發(fā)展為引領(lǐng),緊緊圍繞“拓市場、創(chuàng)品牌、提效率、增效益”目標(biāo)任務(wù),加強(qiáng)人才隊伍建設(shè),強(qiáng)化內(nèi)部管控,加快改革創(chuàng)新,做精做優(yōu)做強(qiáng)“四大產(chǎn)業(yè)”,推動公司跨越式發(fā)展邁出更大步伐,為陜煤集團(tuán)創(chuàng)建世界一流企業(yè)貢獻(xiàn)煤層氣力量。

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煤層氣公司黨委副書記、董事、工會主席朱清睿在主持會議時強(qiáng)調(diào),各單位要將職代會精神與黨的二十大精神同步貫徹落實。采取多種形式,組織全體職工持續(xù)學(xué)習(xí)公司“三會”精神,匯聚起公司上下同心協(xié)力干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力。要結(jié)合本單位實際,深刻思考,多謀善思,開拓視野,創(chuàng)新謀劃,切實做到會議精神落地生根,為公司高質(zhì)量發(fā)展增光添彩。

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公司黨委委員、紀(jì)委書記姜小軍宣讀了表彰決定,對2022年度1個外部市場開拓突出貢獻(xiàn)單位,1個安全生產(chǎn)先進(jìn)單位,1個安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化先進(jìn)單位,9個安全生產(chǎn)先進(jìn)集體,9個安全生產(chǎn)先進(jìn)部門,14名安全生產(chǎn)先進(jìn)工作者,7名優(yōu)秀項目經(jīng)理,4名優(yōu)秀鉆機(jī)機(jī)長,9名優(yōu)秀技能人才予以表彰獎勵。

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公司黨委委員、總工程師熊鵬輝作了題為《強(qiáng)化安全意識 狠抓責(zé)任落實 為推動公司高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航》的安全工作報告。

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公司總會計師、財務(wù)總監(jiān)張世宏作了《2023年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行方案》的說明。

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公司副總經(jīng)理田少國作了《二屆二次職代會提案落實和二屆三次職代會提案征集情況報告》。

與會職工代表聽取并審議了上述報告,書面審議了《2022年財務(wù)決算和2023年財務(wù)預(yù)算的報告》和《公司2022年招待費(fèi)使用情況報告》,審議通過了公司二屆三次職代會決議。

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公司副總政工師、二屆職代會民主評議干部專門工作委員會主任姜會斌主持職代會民主評議公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作。

正式會議召開前的預(yù)備會議聽取了大會籌備工作報告、代表資格審查情況報告。表決通過了“五個專門委員會”人員調(diào)整情況的說明,大會主席團(tuán)成員、秘書處成員建議名單及大會議程草案。

本次會議設(shè)7個視頻分會場,職工代表及列席代表共115人參加了會議。

 (張瀚心)