為提高公司人員的公文處理和寫作水平，促進管理工作高效運轉，更好地服務中心工作，做好人才選拔和儲備，9月8日，公司舉辦首屆公文基礎知識競賽。公司本部、所屬各單位30人參加競賽。

此次活動是全公司綜合系統(tǒng)開展“以賽促培”模式的其中一項，公文知識競賽采取閉卷考試，題型分為填空、選擇、改錯、解答和公文寫作，知識涵蓋豐富，具有很強的專業(yè)性和規(guī)范性，旨在考查基層單位辦公室工作人員對公文基本知識的掌握程度，檢查各單位對《黨政機關公文處理工作條例》的執(zhí)行情況，進一步提高基層單位公文寫作、制作的水平和質量，推動公司綜合系統(tǒng)公文處理科學化、規(guī)范化和標準化。

競賽中大家沉著冷靜，仔細審題，認真答卷，集中展示了公司人力資源、行政管理隊伍的精神風貌和工作技能，各參賽單位和參考人員表現(xiàn)出了較高的專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。

經(jīng)過激烈競逐，韓城新泰公司李鵬輝獲得一等獎，公司綜合管理部張瑞、韓城天久公司姚青獲得二等獎，陜西新泰張強、交流人員馮榮，銅川分公司交流人員沈敏獲得三等獎。

參考人員紛紛表示，公文知識競賽的舉辦，為各單位從事辦公業(yè)務的同志提供了同臺競技交流的良機，競賽切合實戰(zhàn)需要，題目科學合理，監(jiān)考認真規(guī)范，考試紀律嚴明，將以此為契機，在今后的工作學習中有的放矢，更好的掌握公文基本知識，提高工作的規(guī)范化專業(yè)化水平，為公司的發(fā)展更好地服務。

（黃振宇）