12月16日，鉆采分公司采取 “線上+線下”模式，組織開展《華為管理學習法》專題讀書會，積極借鑒華為成功管理經(jīng)驗，持續(xù)完善制度體系，強化制度執(zhí)行，提升公司內(nèi)部管理水平與經(jīng)營管理能力，公司領導班子成員、各部門負責人、項目經(jīng)理20余人參加。

專題讀書會上，參會人員深入學習了華為企業(yè)文化、績效管理、人才管理、卓越項目管理等方面內(nèi)容，并結合自身實際工作，暢談感想體會。通過此次學習，讓公司中層管理人員獲得了科學合理的工作原則、方法，找到工作的“捷徑”，更好地明確了工作重心、把握工作規(guī)律、拓展工作思路，能夠合理、有序、高效的完成各項日常工作。下一步，公司將常態(tài)化開展《華為管理法》學習研討，提升管理效能，構建公司合規(guī)管理體系，以“分秒等不起、時刻坐不住、處處慢不得”的效率意識，凝心聚力，真抓實干，為公司做大做強貢獻力量。

（王奕）