4月17日，煤層氣公司考核組一行到澄合分公司對2022年度目標責任完成情況進行考核。該公司領(lǐng)導班子成員及各部室負責人、職工代表參加此次考核會。

考核組通過聽取匯報、民主測評、座談交流等方式，對該公司2022年度生產(chǎn)經(jīng)營、黨建工作、黨風廉政建設(shè)等各項目標任務(wù)完成情況進行了考核。考核組對該公司2022年度各項工作完成情況給予了肯定，并提出要求，一要凝心聚力確保完成2023年各項目標任務(wù)；二要狠抓人才隊伍建設(shè)；三要發(fā)揮好考核“指揮棒”作用。

會上，考核組明確了此次考核重點內(nèi)容，以《2022年度目標責任考核表》為依據(jù)，以公平公正為原則扎實開展?？己藭詿o記名投票方式分別對領(lǐng)導班子及班子成員、2022年度選人用人情況、2022年度新選拔任用干部、2022年黨風廉政建設(shè)責任落實情況等進行了民主測評。并同該公司中層管理人員、職工代表進行座談交流，廣泛聽取職工群眾意見建議。

隨后，考核組深入該公司相關(guān)部門詳細查閱了生產(chǎn)經(jīng)營、黨建工作、黨風廉政建設(shè)等方面資料，對各項工作開展情況進行現(xiàn)場指導，并就進一步提升基層工作水平提出意見建議。

（張亞明）